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          關於開展教職工校外兼職自查工作的通知
          發佈時間:2022-06-24     瀏覽量:   分享到:

          校內各單位:

          爲進一步規範教職工校外兼職管理,保障學校人才培養、科學研究、學科建設等工作有序推進,根據《陝西師範大學教學科研人員離崗創業、校外兼職管理辦法(試行)》(陝師校發〔201926號)規定,現對教職工校外兼職情況開展單位自查,具體工作通知如下:

          一、自查範圍

          各單位在校外從事學術兼職、社會兼職、企業兼職、經商辦企業等兼職工作的在職在崗教職工。處級及以上幹部由黨委組織部負責,暫不納入此次自查範圍。

          二、自查內容

          全面摸排、梳理本單位教職工在校外從事兼職工作情況,摸清兼職類型、兼職單位、兼職時間、是否取酬等信息,完整準確地填寫《陝西師範大學教職工校外兼職信息彙總表》(附件1),並就摸排及整改情況形成自查報告。

          三、工作要求

          (一)全體在職在崗教職工應按要求如實上報自身校外兼職情況,不得漏報、瞞報、誤報。

          (二)各單位需高度重視,切實履行主體責任,按照《陝西師範大學教學科研人員離崗創業、校外兼職管理辦法(試行)》要求,全面摸排,嚴格審覈,科學研判,規範處理,做好本單位教職工校外兼職自查工作。

          (三)對於摸排過程中發現的正在從事校外兼職活動但未履行審批或備案手續的教職工,各單位應進行審查研判:

          1.對於擬同意的,要求相關教職工於74日前完成校內相應審批或備案程序,其中審批須填寫《陝西師範大學教學科研人員校外兼職審批表》(附件2)並附相關材料,經單位審批後提交人力資源部;備案須登錄“一網通辦”服務門戶—人力資源部—教職工校外兼職備案平臺—立即辦理—填寫兼職信息—所在單位審批—人力資源部備案。

          2.對於不予同意或違規兼職的,要求相關教職工自本通知發佈之日起一個月內辭去兼職職務,否則學校將按照規定給予相應處理。

          (四)本次自查實行“零報告”制度,無教職工校外兼職情況的單位,也需提交說明。

          (五)本次摸排工作後,學校將組織相關部門進行抽查,對於未如實上報,自查後仍存在違規兼職或未履行審批備案程序的,將按相關規定處理當事教職工,並嚴肅追責單位主要負責人。

          請各單位於74日前將經單位負責人簽字蓋章的《陝西師範大學教職工校外兼職信息彙總表》和自查報告報送至人力資源部交流研修服務中心(校務樓404室),電子版發送至郵箱JLyx@www.tavisweir.com

          聯繫人:張碧瑤 聯繫電話:85310357


          人力資源部

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